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04/09/2017

Paro de labores en Telmex este martes

Redacción

Trabajadores en contra de dividir la empresa


Este martes los trabajadores de Teléfonos de México (Telmex) harán un paro de labores de 24 horas en protesta del resolutivo del Instituto Federal de Telecomunicaciones (IFT) que ordenó la división funcional de la empresa, misma que no se ha pronunciado "con firmeza" en contra del fallo.

El Sindicato de Telefonistas de la República Mexicana (STRM) señaló que más de 40 mil trabajadores en activo faltarán este martes de manera colectiva a sus trabajos, lo que implicará que todos los servicios de atención al público se suspendan.

La falta colectiva inicia a las 00:00 horas de este martes 5 de septiembre y terminará a las 23:59 horas del mismo día; los trabajadores acudirán a sus centros de trabajo pero no "checarán". En tanto, a las 13:00 horas el sindicato hará un mitin en las oficinas centrales de Telmex en la Ciudad de México.

Según de dijio el paro de labores no afectará el servicio de línea telefónica ni de Internet Infinitum, los usuarios tendrán su línea activa y servicio de datos activos, lo único que no habrá será personas para atender eventuales reportes.

El jueves 31 de agosto, Héctor Slim Seade, director general de Telmex, y Francisco Hernández Juárez, secretario general del STRM, acordaron instalar una mesa de trabajo y negociación para dar seguimiento a las demandas del sindicato.

En marzo de este año el Instituto Federal de Telecomunicaciones (IFT) indicó que América Móvil deberá crear una nueva empresa que administre la actual infraestructura de Telmex para ofrecerla en igualdad de condiciones a sus competidores y a sí misma.

La separación de las empresas de América Móvil (telefonía móvil) y Telmex no sólo sería contable sino también de toda la capacidad de servicios de red, así que Telmex quedaría como proveedor de telefonía fija e internet.

Dicha media ha sido objetada por el Sindicato ya que viola el contrato colectivo de trabajo, y de concretarse la disposición llevaría la pérdida de los derechos laborales de los trabajadores

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