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18/05/2017

Respeto a la autonomía e independencia, reclama Sitaudi

Verónica López Suárez

Cuestiona asesoría de UNT a los inconformes


Al tiempo de demandar respeto a la autonomía e independencia del sindicato de Audi, su dirigente Alvaro López Vázquez, reiteró que se han logrado avances en salarios y condiciones laborales de los más de 4 mil obreros que laboran en la planta de autos en Puebla.

Ante el anuncio de que la Unión Nacional de Trabajadores dará asesoría jurídica al  grupo de obreros que busca su destitución, Alvaro López afirmó que al generar un clima de inestabilidad se pone en riesgo  “la seguridad del empleo y de futuras inversiones” no solo de Audi sino de otras empresas en el estado de Puebla.

En conferencia de prensa, el secretario general del Sindicato Independiente de Trabajadores de Audi México (Sitaudi) hizo un extrañamiento de que la UNT intervenga en un sindicato independiente y de reciente creación. “Nosotros tenemos que arreglar nuestros propios asuntos”, sin la injerencia de terceros, afirmó.

Incluso “nosotros como sindicato nuevo, igual que la empresa, debemos trabajar y consolidarnos, y ya luego veríamos si nos afiliamos a la UNT”, dijo.

López Vázquez informó sobre la convocatoria para elegir a los Secretarios Auxiliares Divisionales, cuya votación tendrá lugar en junio próximo.

Asimismo, destacó los acuerdos económicos que ha tenido el Sitaudi con la empresa alemana en beneficio de los más de 4 mil obreros, a solo siete meses de haber iniciado operaciones.

En ese sentido, dijo que se pactó un aumento salarial del 5.8 por ciento cada año desde 2016 hasta 2019, cifra que supera lo obtenido en otras empresas automotrices que operan en el país; aunado a la ayuda de comedor para los obreros y el pago de utilidades este año equivalentes a 2 meses de salario.

De igual forma el Sindicato gestionó aumentos salariales escalonados para dos mil 550 técnicos, de los cuales 800 fueron el año pasado, 450 lo recibieron en abril de este año, 800 lo recibirán en julio próximo y 500 recibirán el aumento en enero de 2018.

Audi México es una empresa nueva con siete meses de arranque de producción y todo debe hacerse con cuidado, paso a paso, puntualizó el líder sindical.

Por último, reiteró que  es “pequeño el grupo” de inconformes -de unas 180 o 200 personas- que sólo desorienta a los trabajadores, máxime que la actual dirigencia del Sitaudi cuenta con la toma de nota otorgada por la Secretaría del Trabajo y con vigencia hasta el año 2020.

“Está claro que este grupo no representa a la mayoría”, concluyó Alvaro López.

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